2023年以來，農(nóng)發(fā)行樂陵市支行深植“合規(guī)為先、風(fēng)控為要、全面主動、審慎穩(wěn)健”的風(fēng)險合規(guī)文化理念，構(gòu)建合規(guī)文化長效機制，讓合規(guī)成為全行員工的價值追求，全面筑牢合規(guī)經(jīng)營防線，提高案件防控能力，助推業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

　　該行主動組織員工開展對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，增強員工遵章守紀的合規(guī)意識，讓制度辦法成為指導(dǎo)員工工作的準繩；積極開展業(yè)務(wù)知識大討論，在討論中提高員工對制度辦法的理解領(lǐng)悟，培養(yǎng)員工知敬畏、守規(guī)矩的意識，避免不合規(guī)行為發(fā)生；貫徹落實“一把手”案防管理第一責(zé)任，帶頭主動研究落實年度案防工作計劃，壓實領(lǐng)導(dǎo)干部案防管理主體責(zé)任，明確各部門案防工作職責(zé)，建立橫向到邊、縱向到底的案防網(wǎng)格化管理體系，確保案防責(zé)任落實到實處。

　　下一步，該行將繼續(xù)常態(tài)化開展先進事跡和典型案例教育，開展合規(guī)管理經(jīng)驗交流，打造合規(guī)文化陣地，全面建設(shè)合規(guī)文化，持久筑牢合規(guī)風(fēng)險防線，嚴控風(fēng)險案件發(fā)生。

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